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母亲租房满足我（那些想摆脱被动的母亲）

实习生 陈灿杰 李科文 澎湃新闻记者 任雾

在畅销小说“那不勒斯四部曲”第三部《离开的，留下的》中，有这样一个情节：受过高等教育的彼得罗，无法接受雇佣保姆分摊家务，表示不希望家里有奴隶。

此时他的妻子列侬，正因独自承担育儿压力，濒临崩溃，忍不住问丈夫：“那你觉得，我应该当奴隶？”

“你当母亲，而不是当奴隶。”他回答道。

小说自然有虚构的成分，但不难窥见背后的现实问题，母亲往往被赋予了一种不乏理想色彩的职责，背后的艰辛付出则被视作“理所应当”。美国密歇根大学妇女学和历史学教授王政，此前接受澎湃新闻采访时表示，近百年以来，女性独立与女性回家，一直是场持久的拉锯战，选择全职太太，也就选择了被动的人生，“我不认为受过高等教育的女青年，都会心甘情愿地做贤妻良母度过一生。”

可当这些母亲试图摆脱被动，重回职场，迎接新的社会角色时，“母亲”的被动，又难以避免地出现了。

取舍

二宝1岁时，童翠萍成功应聘一家知名企业的品牌顾问，公司位于广州天河CBD，世界500强企业云集此地。走在摩天高楼中，她内心雀跃，以后每天光鲜亮丽出门，做个职场“白骨精”。

这个想法很快被加班击碎，她下班回家，出了地铁口得搭10分钟三轮，师傅不常走大路，遇到城管跑得更偏，那些穿行于城中村握手楼的夜晚，能安全到家，童翠萍都有种劫后余生的庆幸。

庆幸之外，她只想快点见到两个孩子，帮她们刷牙、把尿、收拾、哄睡，俩闺女特粘人，又爱发脾气，有时她被磨得受不了，会希望到家时孩子们已经睡了，“可真的睡着了，我又怅然若失。”

上班时，大宝在幼儿园状况不断，总尿裤子，会打自己，同时扁桃体肿大，动辄感冒、发烧，在公司负责危机公关的她需要随时待命，但几乎每月都得请假往医院跑，更难睡个安稳觉，“一个人带孩子睡，相当于睁着一只眼睡觉，孩子翻个身就会醒。”她的丈夫因创业起步，同样分身乏术。

这样的生活维持不到一年，有天丈夫从她头上连着拔下二三十根白发，令童翠萍重新审视起当前的状态，“辞职吧，我应付不来了。”

她上一次辞职，是因意外怀上二宝。那是2011年8月，童翠萍29岁，在好不容易考进的中山大学编制里已待了3年，做社科图书和特藏文献的访谈。每天午休三小时，她带张折叠床放办公室，书看累了，睡会儿；坐久了，去书库走走，顺便借几本书。

“现世安稳，不过如此”，她本以为余生就和这所学校绑一起了，二宝的到来打破了一切，公婆说要守住铁饭碗，童翠萍狠不下心，还是独自一人去办了辞职。“如果天平的另一端是一个生命，你叫我如何取舍？”

办完手续，她走在草坪上，眼泪直掉，这么好的学校，从此与她无关了。她曾带着牙牙学语的大宝在学校玩，一一指着附属学校，说这是她以后要读书的地方，可她已不能留恋。

辞职后，童翠萍利用走廊空间，给闺女们做了书架。本文图源均来自受访者

而当童翠萍第二次提出辞职，总监坦言，以她职场只待了一年的履历：要么家里蹲，要么创业。一听这话，童艰难构建的辞职决心，瞬间溃堤。之前总监和她聊过带娃，称每天能哄儿子睡觉就不错了，根本不敢奢望有时间陪他吃晚饭。想着即便奋斗成总监，也一样难以顾家，童翠萍自问，“这是我要的吗？”

答案是否定的。童翠萍选择相信感情：哪怕一辈子家里蹲，婚姻不至于破裂；即便破裂，丈夫不会在经济上亏待她；自己不懒不笨，到时也可以做保姆养活自己。

但这不代表她就从容接受了辞职，她不想失去经济独立，“这关涉到自尊和安全感”，和朋友做起港货代购，却总有点“犹抱琵琶半遮面”，顶着高考状元和南大保送研究生的光环，她不好意思在微信推广，怕被昔日同学和老师看到。

那时最让她欣慰的，是大宝在她陪伴下，情绪逐渐好转，“同学妈吗说叮当（大宝）更活泼了，有生命张放的感觉。”可对于自己，童翠萍总是发慌，哪天真要她外出找米，何以为生？苦闷堵在心口，说多了怕成祥林嫂，有次只能狠咬手臂一口，转移下心头的痛。

童翠萍周末带着两个孩子出游

适应

落到现实，全情工作往往意味着减少分给孩子的时间，这在一定程度加剧了母亲的愧疚，据某招聘网站的《2019职场妈妈生存状态报告》，因缺乏陪伴孩子而感到较大心理压力的母亲，比例高达85％。

在上海从事电商运营的胡千筠，2020年10月重回职场时，同样因见不到小孩面临着强烈的分离焦虑。刚上班时，孩子睡前哭，醒了继续，送托班也是一路哭过去，“回职场最大的困境就是面对与小孩的割舍”，胡千筠给了儿子一个兔子娃娃，说想她时就抱着，像是妈妈陪在身边。

而当自己坐到工位，同样无法抑制的思念让她焦虑，于是她午休不断翻着儿子相册；去茶水间接个水，也要看看老师有没有在班群更新活动照或者视频。她发现，别的小朋友在听课，跟老师做动作，她的孩子都抱着那只娃娃，“看到他在想我，就特别失控，忍不住要哭。”

胡千筠的小孩刚上托班时，总抱着他的兔子玩偶

焦虑之外，更直接的难题是跟上工作进度。原先待过近6年的互联网业，已在带娃的3年间变得陌生，她清楚线上运营的更迭速度——新流程、新玩法，这些未知的恐惧，一度让她选择逃避。直至前同事找到她，胡千筠终于决定把握机会，跨出只有孩子的世界。可上班第一天，一个Excel表格，她做到晚上10点半也没做好。类似的表格，同事几分钟搞定。

胡千筠工作中需要做的Excel表格

“一个店长97年的，我89年的在做运营，有点太弱了”，看着几乎都是“小朋友”的同事，胡千筠清楚她已告别“在家抱着手机，和宝妈聊小孩用品、报课、学区房”的生活，拿起小本子密密麻麻记下Excel的每个步骤、每个快捷键，试图搞清主品、赠品、进货量、销售量及售后数据分析。做梦睁开眼，还在做表格，每天不厌其烦问邻桌怎么做，“我都怀疑他是不是在想，老阿姨会做吗？这么简单的表做这么久？”

那时她连喘口气的空都没有，午饭带的便当，当晚饭吃，吃完继续干活，她急着走，小孩总在闹，要她回家才肯睡，可工作没完成，人走不了。好几次胡千筠觉得“要疯了”，为什么不做店长呢？她本不用学这些，前同事原先就是委托她做店长的。

“店长薪资很高，但加班非常厉害，可能半夜还要赶个PPT出来开会”，胡千筠清楚，准时下班是很难往上走的，但这次重回职场，她追求变了，收入稳定，有双休，能回家多陪宝宝就行。

如今胡千筠所有加班的调休，都是头个月“攒”下来的，她已能做到6点下班，到点走人，5分钟3个表格也是正常操作。她的小孩适应新环境还比她快一些，两周左右，孩子没再将那个一直放在床头的娃娃带去学校，“我蛮开心的，这一步迟早要走出去的。”

偏见

比适应职场更难的，或许是被剥夺了“重回”的权利——尤其孩子还是一名自闭症患者。

2015年，张潇34岁，作为一名前Hr总监，她清楚职场“荣枯分水岭”（35岁）已在眼前，提了几次重回职场，丈夫都没在意，她干脆把简历挂网上，里面涵盖了她在前公司内刊发表的文章，及多个优秀管理表彰，只是日期截止在2011年——那年5月，她的孩子“皮皮”确诊自闭症，她6月就完成了离职交接。

“脑子被这地震般的事占据了”，4年间，她带皮皮在上海、北京、石家庄、安徽等地跑着，像没头苍蝇，听哪儿康复好就去哪，“心存侥幸，拼命花钱”，幻想孩子碰到哪个老师突然开窍。可皮皮是名低功能自闭症患者，构音都困难，名师语言课一小时好几百，上了一年多，还是没法说清想吃什么，可能觉得牛肉面顺口就说了，到了面馆又大发脾气，烦躁起来还会莫名撞脑壳，“他没有共情能力，我哭的时候可能还在笑”。

打击多了，张潇称后期已是行尸走肉，像个陀螺被孩子拖着走，皮皮用的褪黑素，她多买一些自己吃，“他（丈夫）觉得我带着孩子（在特殊教育学校）混，暗无天日往前混就行”，无法接受落差的张潇经常哭到半夜，昔日的职场痕迹，只剩压在衣柜里的定制西装，和脑中难以磨灭的HR思维：她用表格管理皮皮的康复日程，标注每日补充的营养剂和过敏物；碰到管理不太规范的学校，会给老师做SWOT分析，建议他们加强培训力度。

而选择挂上简历，更是因为“在黑暗隧道里看不到头”的日子，已将她逼到精神负荷的极限。当时她很快收到当地一家大公司的面试邀请，且顺利通过了一二轮面试。等丈夫吃完晚饭，她正式聊起此事，丈夫不敢相信她真投简历了，连连发问：三试过了，去还是不去？去了，能拖多久？孩子怎么办？交给别人，能有妈妈用心吗？

“他说你是妈妈，你就得带，这话对我打击特别大，你不能因为我牺牲完了，就告诉我妈妈都是这样”，可无法给出答案的张潇，只能忍着放弃三试的遗憾。

后来有次她和丈夫发生口角，她质疑道：“去工作的工资不比你低，离家也更近，为什么不能爸爸带娃？”这些话，最终都被更激烈的语气否决。皮皮听不懂那些争吵，难以开口的他仅能焦急地伸着手，试图去捂父母的嘴。

“其实上班的是那个去喘息的人”，张潇同样无法理解，皮皮确诊后，做工程师的丈夫就像丧失了学习能力，几乎所有资料、讲座、康复都是她在操心，似乎学了的话，这事就会跑他头上。曾经他俩是器械设计专业的大学同学，只是那个善良忠厚的男孩，已变得比想象中顽固，认定人生无望，同学间一聊孩子，他跑得远远的。

张潇自学自闭症康复时做的笔记

而她之所以由理工科跨专业到HR，也是源于性别偏见：女生就是画不好图。大学毕业后，她通过校招进到一家知名央企，同期男生在车间独当一面，她在办公室打杂，领导和她开玩笑：“你们女生去车间，那些人看机器，老盯着你们，容易出危险”，“包括爬火车顶，好像女的就容易掉”。

不甘生命被浪费的张潇扔了铁饭碗，跳去前公司，两三千人的车间，女性员工不到1％，做的和她之前还是差不多，她索性断念，在管理部门重头学起，“乐此不疲，就怕没活”，做个PPT也要抠到色调统一。7年，她从实习生做到总监，离职时没空留恋，倒是今年领导特意让她回去看看，那些情绪突然涌上心头，她开玩笑说要不再写篇回忆录发内刊上，“如果说发我真会去写”。

漠视

著有《妈妈值多少钱：世界上最重要的工作为何不计薪酬》的纽约时报记者安·克里腾登，曾在书中提到，当一位母亲放弃工作，她不得不用自己的损失垫付“妈妈税”，可她们甚至没有失业保险或者补偿。“母爱是世界上最可再生的资源，但我们仍有充分理由终止对女性劳动的无偿占用，这叫做公正。”

实现这种公正并非易事，据《职场妈妈的飙泪指数研究报告》显示，超过七成职场女性当妈后情绪易波动，近两成受到抑郁症等精神疾病的困扰，其中主要原因在于丈夫对女性付出的漠视。

2017年产下龙凤胎的林晨，就在刚生产后深刻感受到这种漠视带来的伤害。在娘家待产时，她曾严重出血，吓得不敢再走楼梯，连着请医生上门打了2个月保胎针，那时在异地上班的丈夫还会为她的产前焦虑感到紧张。生产后，顾不上没恢复的伤口，她几乎彻夜照顾两个孩子，女儿总是吐奶，儿子稍有动静就醒，接连不断的哭声中，一天完整睡2小时都难的她几乎心力交瘁，在电话中和丈夫提起时，他有些不耐烦——好了、知道了、他也累。

回想起那个抱着女儿看着窗外天空一点点变亮的清晨，她说道；“那时候我就有一把剪刀，可能会把自己给了断”。

“换做我，可能宁愿加班，也不想在家带孩子”。此前她从事商务口译，享受和国外客户谈判的过程。带娃的三年，孩子被蚊子叮了，哪儿磕了碰了，丈夫的种种埋怨，她已无力解释；就连家务没做好，他要指责，收拾干净了，又觉得她在家倒是悠闲。落差一点点垒着，林晨愈发压抑，“我只希望他回来抱一抱我。”

而小孩犯的错误，同样让林晨自责。有次感冒，她吃完药在床上看着孩子，不知不觉眯了眼，正要睡熟，突然惊醒，循着吵闹声，她看到厨房门口耷个扫把，进去，满地麦片，林晨一下崩溃了，孩子手足无措看着她。打扫时，她忍不住掉泪，“孩子所有的行为都是大人的过错”，林晨恨自己怎么就睡着了。

这些难以纾解的情绪，林晨偷偷写在网上的日记里，她本想在日记里鼓励自己，有时写到一半，又忍不住哭，身旁的孩子也被吓哭了，但妈妈哭得更难过，他们有些困惑，后来懂得手忙脚乱地跑去拿纸，让妈妈不要害怕。如果爸爸在场，即便没什么缘由，他们也去打爸爸，觉得是他欺负了妈妈。

林晨的日记

“一个人本性难移的话，我真的没有办法去改变他。”她的丈夫曾在应酬中喝多了，一身酒味却不愿洗澡，也不愿分房睡，发酒疯后扯掉窗帘，砸东西，孩子被吓得哇哇大哭，她只能报警。隔天，丈夫完全忘记发生的事。生活继续，林晨则照常买菜做饭带孩子，林晨未曾预料的丈夫会变成这样，但依旧在心底劝慰自己，“生活大概就是这样”。

答案

去年9月，林晨的孩子开始上学，哄完孩子睡完，已是晚上11点后了，丈夫仍在应酬，她独自在电脑前下载简历表格，填写时总有恍若隔世的错觉。面试一个展会秘书岗位时，小姑娘问她，会用office么，她说会，随即被问到几个陌生的软件，她有些懵。小姑娘告诉她，那些office已经过时了，会也不是什么本事了。

“觉得自己太差了，没有办法，只能承认”，看到多数面试官在得知她职场空窗三年多时的错愕表情，她已大概知道结果，有一刻想着干脆去咖啡馆当服务员，这样就不用怎么说话了。当时她投的心仪岗位，都被刷掉了。在“可有可无”列表中的另一半岗位，要么因不方便接送小孩作罢，要么实在不想去。

“想知道社会到底需不要我这样的人而去投简历”，她其实并不急着工作，清楚自己的处境后，她服气了，“我没人脉、本事不够大，性格也比较弱”，此前她想过考研、考公，一看试题，脑子一片空白，也放弃了。如今她在带娃同时兼职家教，算是给自己放个假。

而带着皮皮的张潇，依旧难有喘息的机会。在亲历各种自闭症康健机构乱象后，她与一名特教老师于2017年成立工作室，“必须把妈妈和工作这两个事80％结合到一起，我才能工作。”为了省钱，她自己裁剪各种教学卡片、制作教具，常忙到半夜一两点；设计的课程则拿皮皮练手，即便陷在“母亲”与“教师”的错位里，她也不愿因此降低要求。

到了2019年，工作室由由月租两千多的民房，扩大成年租超6万的独栋别墅，“我不只是一个妈妈，且我的工作是对孩子有帮助的，甚至因此挣到了钱，那简直是太好了。”可转眼疫情爆发，工作室最终关停。

之后，除了偶尔去给机构做课程培训，张潇再度被困“母亲”之中，直至今年1月，一家机构发来邀请，问她有没有兴趣做中大龄（大于12岁）患者培训，因难以盈利及教学难度，业内鲜有涉足，张潇接手了，皮皮12岁，刚好能去，她的教学能力也一直是随皮皮年纪更新的，母子在图书馆泡了3个多月，设计了新的教学方案。

将成果汇总的前夜，她忙到凌晨3点多，PPT还剩一页，只能早上8点去机构路上再来。上台前，“逼着，困意就过去了”。一结束，那口气过了，剧烈的疲惫感袭来。如果可以，张潇想做和音乐有关的工作，那些想要逃避的瞬间一直都在，但她清楚自己是放不下孩子的，“打起精神，往前走”。

另一位母亲童翠萍，2014年辞职后，在人生最为迷茫时刻，选择重回熟悉的道路——考博，考前3个月，母亲意外病倒，忙着照料、求医的她，没有放弃备考。笔试结束，隔天就飞南京照顾住院的母亲。等母亲做完手术，返回广州的高铁上收到通知，她的笔试成绩幸运过线，最终成功通过面试。

期间她开了个公众号，写她做全职妈妈的故事，首篇讲述自己人生历程的文章引发了不少母亲的共鸣，阅读量直接破万，此后一篇讲述给家人投保决策过程的文章意外出圈，商洽合作、咨询投保找上门来。机缘巧合下，她成了一名保险经纪人，“输出是最好的学习”。

回顾昔日的职场妈妈生涯，她觉得作为女性，在不同阶段都有权选择自己想要的生活，毕竟“人生还有种种可能”。

童翠萍女儿画的公主

校对：张亮亮

第一代时尚教母：当女性开始定义时尚潮流

时尚 ，在很长的 历史 中是由欧洲奢侈品品牌定义的。 时尚 潮流从各大时装周流出，经由 时尚 杂志的包装涌向精致的橱窗，最终穿在消费者身上。在西方中心主义审美下，东方女性站在 时尚 的边缘。而现在，传统 时尚 的流动方向经由短视频平台发生了变化，一些中国女性开始诠释美：一周穿搭挑战、港风复古潮流，旧衣改造……定义 时尚 的权力，现已回到每一位普通女孩手中。

找寻自我，触摸 时尚

2021年3月31日，冬日的萧瑟正缓缓褪去，北京天气开始回暖。经过一整年疫情的爆发与和缓，被按下暂停键的服装产业急需一场盛会的唤醒。这种急切在AW21中国国际时装周迎来出口：时装周主场北京751D·PARK内，设计师、明星、买手、 时尚 媒体和KOL聚集于此，参加两年一度的 时尚 盛宴。

穿着设计线条利落的黑色西装，红色高跟鞋，身形笔挺，留着干练的短发，即使在穿着 时尚 的人群中，罗拉仍很显眼。作为品牌首席创意总监，几个小时后，她带着品牌罗拉密码主题秀《高·欲》走上中国国际时装周T台。

《高·欲》出现在疫情之后的第一个春天，带着不同与以往的生机和变幻。罗拉大胆地用“欲”作为主题，以此 探索 女性身份和女性真实的欲望：深咖色代表在疫情中沉稳下来的决心，品牌运用了大量闪纱，比喻跳动的、联结的个体。罗拉说，这个主题与过往《女王的盛宴》、《灵魂匠师》、《苏醒》相似，蕴含女性独立与自由的选择。

与罗拉一样奔波在各大时装周的，还有朱熙越。10年前，朱熙越在各个时区间跳跃。2011年，她一边学习设计，一边游历巴黎、米兰、纽约、伦敦等地，为自己的品牌TRACY CHU挑选原材料供应商。

重启人生的决定发生在朱熙越的30岁，与自己内心的一场对话，让她毫无保留地投入设计——这一崭新也全然陌生的行业。

成为服装设计师之前，朱熙越是独立制片人。她笑称那时的自己是“电视民工”，每天12个小时都是非常正常的工作时间。有时赶项目时更是时无止境，晨昏颠倒是常有的事。白天录节目，晚上剪片子，有时，站了十几个小时后凌晨3点回到家，朱熙越甚至不知道该对线上的朋友说晚安还是早安。

“那么努力地在工作，却为了我不想要的人生。”高强度的工作让朱熙越感到怀疑，也让她没有时间和精力追求“美”。节目一期又一期，一档接一档，扛着设备追逐在时间线上，同事们穿着的第一要义是方便干活：秋冬是牛仔裤，夹克衫，夏天就是T恤、背心。在这样的环境里，装扮自己显得奢侈，格格不入。对从小就爱美、看重美的朱熙越来说，打扮好自己才是在认真生活，她需要新的空间让自己的对美的想象落地。

与朱熙越相似。2015年，穿着高跟鞋深一脚浅一脚踏入不同行业的赵若虹，在36岁这一年再次决定转行，创立自己的轻奢女鞋设计品牌“73Hours”——一双真皮鞋完成前后需经历103道大小工序，耗时约73.3小时，故命名73Hours。

“当我在想我能够做什么的时候，我已经36岁了。”提到这些年的兜兜转转，赵若虹说。此前，她更为人所知的角色是上海SMG的主持人和情景喜剧《开心公寓》里的“嗲妹妹”。在演绎生涯的上升期，她离开电视台，选择出国深造，先后拿到纽约大学和耶鲁大学的双硕士学位后，回国做了一名出版人。

告别“嗲妹妹”的过程和找到自我的过程重叠。决定卖鞋，与很多个和高跟鞋有关的珍贵瞬间紧密相连。对赵若虹来说，高跟鞋意味着她与世界的关系。20世纪90年代，人们提起高跟鞋时浮想的词是“虚荣”，“肤浅”，“打扮得漂亮是不好好念书的表现”，在这样的大环境下，赵若虹度过了拘谨的少年时期，她从未拥有过自己挑选的衣服或鞋子。

大二时，她在电视台实习，做节目时助理需要和主持人穿颜色统一的高跟鞋，录制前得知她没有高跟鞋，电视台的老师们慌慌张张地带她去太平洋百货买了一双鞋。

这是一双白色的粗跟高跟鞋，很硬，赵若虹脚背略宽，塞进去很挤。穿着这双鞋站了8个小时，完成录制后脱下鞋，她发现脚趾已经红肿，脚后跟被磨掉了一块皮。但脚下的疼痛无法遮蔽那一天更复杂的情绪：演播室灯光亮如白昼，20岁的赵若虹第一次站在聚光灯下，观众的笑脸和掌声近在咫尺，那么清晰。被这种光亮包裹着，穿着高跟鞋的赵若虹觉得她突然踏入了另一个更广阔的世界。

“因为这双鞋，我这个还没毕业的大学生好像站得更高了一点。这既是物理上的，也是精神意义上的。”赵若虹说。

创业，像一次对既有规则的出逃和反抗。“女性”这一性别带来的“不公正”，赵若虹已经熟知并且承受多年。决定留学前，母亲忧心忡忡地问她，“等你读完书都0岁了，还怎么嫁人？”结婚后，又被反复询问着，“什么时候要孩子”。

进入职场，每次开会前，总有同事根据与会人员的风格善意地提醒赵若虹，穿得朴素一点，颜色最好是黑白灰，深颜色的指甲油也不要涂。赵若虹喜欢的V领衬衫，颜色亮丽的高跟鞋，在他人看来显得张扬、出挑。对着装规则的不服从，只是偏见的一小部分。一个爱打扮的女人在创业时不容易得到他人的信赖，赵若虹始终面临着这样的质疑和揶揄，“女性创业者的格局本来就小，一个演情景喜剧的女演员，还能干实业？”

类似这样的时刻，赵若虹总是习惯性地低头看看自己的鞋子。鞋子会带着她抵达目标，她在心里暗暗对自己说，“既然 社会 规定了我从头到脚要穿什么。那么承载我内心和身体全部重量的工具，我一定要选一个我喜欢的。”

鞋子确实带着她走向目的地。“73Hours”的第一家店，诞生在上海巨鹿路一栋三层楼的小洋房里。红色高跟鞋被摆放在绿色的老式冰箱里，梳妆台前有用作补妆的眼影。一层有柔软的沙发，舒服的靠垫，女孩可以和闺蜜喝下午茶，吃甜品。三层是试衣间，面朝精致的高跟鞋。窗外，上海的香樟树绿意盎然，三楼头顶是大片白云，一辆嫩**的自行车将要冲进云里。

现在，虽然73hours已在上海、北京、杭州、南京等城市开设了12家线下门店和专柜，但赵若虹仍能清晰记得拿到品牌生产线制作的第一双鞋时的那一刻。

奔波多个工厂选择供应链，发掘优秀的设计师，开店选址，店面装修，品牌运营……赵若虹跟进了鞋子从生产到销售的每一个环节。2014年6月份下单，2015年2月，赵若虹收到了自己的第一批鞋子。从早上6点到天黑，她坐在东莞工厂的办公室里，一双一双地质检眼前1600双鞋子。那时，她还不会说诸如“走线不平顺，鞋周底不牢，毛色不够”等专业术语，只能告诉做鞋的师傅，“这双不行”。

“都卖完了怎么办啊。”质检后，她忧虑地问工厂里的人。“赵**，现在零售的行情，这些鞋半年能卖完就不错了。”现场的人都笑了。

结果，2月14日上线后，连赵若虹自己都没有想象到的是，寒冬售卖的1600双浅口红色高跟鞋，竟然在一个月内全部卖空。

朱熙越对“美”的觉醒发生得更早。翻阅老照片时，她发现即使是在小学，她的眼睛上就画了亮晶晶的眼影。小时候，父母经常出差，每次出差回来，他们都会给爱美的女儿带回各式各样的衣服。等再长大一些，她就开始决定自己的穿着，“从小，没有一件衣服没有被我改过。”朱熙越说。

究竟什么才是“美”呢，懵懵懂懂地按照 社会 塑造的“白、瘦、幼”等规则追求美时，在一次音乐节上，朱熙越遇到了歌手张蔷。那天，张蔷没有盛装打扮，只是穿了一件红色连衣裙，在台上随着节拍跳舞。她的身材已不是少女的形态，但舞动的姿态却那么自信。这种自在影响了台下的观众，朱熙越不自觉地随着涌动的人群哼唱着，蹦跳着。“美”就在那一刻降临了。看着台上的张蔷，朱熙越突然发觉，“真正的美不存在于别人眼光之中，真正的舒展是由心而衷。”

从事电视节目制作的过程中，她接触到了各种各样的人，也亲自给嘉宾做造型和搭配。虽然每次打扮后嘉宾都焕然一新，但她们却总是不好意思地告诉朱熙越，“熙越，我这样真的很漂亮。但如果在日常生活里，这样就太夸张了。”

人们会按照生活和舞台区分自己的着装，在朱熙越看来，这种穿衣理念不够舒展。如何传递美，舒展更多人的穿衣风格，带着这样的使命感和对服装的热爱，朱熙越开始学习服装设计，并在2011年创立了自己的同名品牌“TRACY CHU”。

TRACY CHU 初面市时，朱熙越就提出“日装礼服”概念，旨在打破日常着装和华服的界限，她专注手工工艺的传承与发扬，将以往只能出现在高定服装中的钉珠、刺绣等手工艺加入品牌的服装设计中。品牌生产的第一件衣服，光是人工就花费了100多个小时。

朱熙越还记得品牌推出的第一个作品是一件白色的外套，面料用了现代服装所摒弃的真丝、斜纹软呢等昂贵面料，外套上缝满了华美的海水珍珠。与赵若虹相似，她跟进了服装制作的所有环节，设计，制版，生产，小到用的几号针，她都严格把控。“我们的针用的都是最小号的，穿着者都能体会到花纹背后的手工温度。”她说。

朱熙越的第一批顾客告诉她，直到现在，她还留着那件衣服，“这是可以当作艺术品珍藏的。”顾客说。

同样的使命感也发生在罗拉身上。罗拉发现， 时尚 对女性而言，不仅仅是对美丽的向往，也是行业上位者的审视。在欧洲，并没有中国女性 时尚 品牌的一席之地。

创立一个能彰显中国女性风采的 时尚 品牌，从此变成罗拉坚持的方向。“我们的人生就像上了密码的保险箱，上帝收走了开箱密码，而我想做上帝的黑客，通过服装，将原来属于你的密码还给你。”罗拉说，这是她把品牌叫做罗拉密码的真正含义。

近十年来，随着互联网的普及，智能手机的兴起，人们购买服装的方式已然发生改变：从逛商场试衣服，到滑动手机屏幕。数字购物激增，对企业的商业模式提出了新的挑战。

罗拉观察到，近10年来，中国女性自我意识觉醒，女性的 社会 身份已经不是传统意义上的性别角色。虽然越来越多的女性在职场独当一面，但女性在职场中的弱势地位并没有改变，在家庭中自我牺牲的 社会 现实也仍然存在。2018年罗拉密码入驻抖音，在视频作品里，罗拉以自己的服装设计为载体进行创作，内容涉及女性职场霸凌，亲密关系，家庭生活等话题。

有一期视频，罗拉为一名觉得自己给孩子丢人的老年女性修改衣服，让她体面地参加孩子的升职会。另一个视频，罗拉为胖女孩设计衣服，告诉大家胖女孩也可以很美。借着网络平台，罗拉希望传达一种女性互助的精神，鼓励女性追求自由和平等。

一位来自河南的粉丝在抖音平台对罗拉诉说了她的故事：在成为家庭主妇前，她也是一位职场女性，生育后为承担 育儿 责任，她辞职远离职场，价值感也随着琐碎重复的生活慢慢剥落。偶然中，她刷到了罗拉的视频，知道在职场表现出色的罗拉也是一位母亲。受罗拉鼓舞，她重新投递简历。现在，她重回职场，在工作中找到了自己的价值。看到很多女性说自己帮助她们找到自信，罗拉感慨，这就是她创立品牌的初衷和目的。

20岁出头的赵若虹喜欢高跟鞋的原因之一，是高跟鞋能帮助她站得更挺拔。73hours有平底鞋，乐福鞋，跑鞋，各种各样的鞋子代表了各式各样的女性态度，每一种都值得尊重。

在73hours工作的女性员工比例超过80%。她们负责运营、市场、人事、财务、设计等重要岗位。赵若虹确定地说，73Hours没有对未婚育或已婚已育员工的歧视，也没有对年龄的歧视。公司职位流动率最高的是前台，从前在前台工作的三位女孩，现在一位在货品部，一个在商务部，另一位变成公司的兼职主播。

慢慢地，赵若虹发现自己卖的鞋子好像把一些女性联结在了一起。一位女孩订了一双鞋子，在拿鞋之前，她家里突然发生了变故，背负着债务的女孩只能取消订单。赵若虹在私信里告诉她，“没关系，我送给你一双。”女孩拒绝了她，并告诉她再过几年她肯定会回来买的。后来，那个女孩真的回来买了一双鞋。

最开始时，73Hours卖的鞋品数量不多，很多客人需要定闹钟来店门口排队抢购。在等待的人群中，赵若虹发现一个客人在帮她的妹妹抢购鞋子。妹妹在儿时遭遇了车祸，截肢后，她也失去了穿高跟鞋的机会。那时正值她结婚之际，客人是想为妹妹买人生中的第一双高跟鞋。知晓客人的故事后，赵若虹让同事开车赶到宁波，把婚鞋礼盒连同祝福，在结婚前送给了女孩。

朱熙越也是在入驻短视频后，聆听到更多女性客户的声音，获得了额外的馈赠。来自深圳的微微认识朱熙越时还只是一位银行的普通员工。“作为一名35岁的单身女性，在职场和生活中都面临着内外挤压，深陷泥潭无法挣脱。但看着你坚持热爱，我好像也跟着发光了。现在我是一家商业银行的支行长，也不再会像从前一样轻易否定自己了。”微微说。

现在，三位女性主理人有了新的故事。2020年5月，罗拉密码开启抖音直播带货，在1月6日在抖音抢新年货节的专场直播活动中，仅用11.5小时，就实现了超6600万元的交易总额。

朱熙越喜欢在抖音平台分享穿搭，“一件衬衫的多种穿法”，“夏季连衣裙示范穿搭”，“看展穿搭”等。她的穿衣风格灵动大胆，不仅鼓舞更多女性穿得舒展，也引发多名博主效仿。粉丝Caroline说，“参加品牌活动时，她只穿TRACY CHU。”TRACY CHU直播带货同样表现优异，场均销量超过200万，6月4日的直播，单场直播业绩破了500万。

73hours由年轻女性组成的直播团队，仅用两周的时间就在全新领域开始了第一次直播。6月份的直播交易额，73hours在鞋服行业排名前五。

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撰文 | 杨柳

「211」本科生应聘工厂遭爽约因「被嫌学历高」，高学历为何也被歧视？你经历过怎样的职场歧视？如何应

首先，对于211本科生应聘工厂遭到爽约的情况，我感到非常遗憾和同情。这种现象确实存在，高学历被歧视的情况也时有发生。但是，要理解这个问题，我们需要从多个角度来进行分析。

为何高学历也会被歧视？

工作经验的重要性：一些招聘方可能更看重工作经验而非学历。他们认为高学历的求职者可能在实际操作上相对缺乏经验，无法迅速适应工作环境。

学历过高带来的不稳定因素：一些招聘方可能认为高学历的求职者不会长期在工厂工作，而会寻求更好的机会。这样的担忧会让他们觉得高学历的求职者不够稳定。

尽管高学历被歧视的现象存在，但并非所有的企业都是如此。很多企业仍然重视人才的学历和能力。此外，高学历的求职者也可以通过其他方式来证明自己的实际能力和适应能力。

我经历过的职场歧视

在我的职业生涯中，我也曾经历过一些职场歧视的情况。比如：

年龄歧视：在一次面试中，我感觉到招聘方对我的年龄表现出了担忧，担心我可能在不久的将来会离职。

性别歧视：我曾目睹一位女性同事因为性别而被忽视，她的建议往往被轻视或被其他同事抢功。

如何应对职场歧视？

面对职场歧视，我们可以采取以下措施：

提升自己的能力：无论学历高低，提升自己的实际能力是最重要的。通过学习和实践，积累更多的经验和技能，这将帮助我们在工作环境中更好地融入。

寻找适合自己的企业：不同的企业对学历和经验的要求可能有所不同。我们可以主动寻找那些更加看重个人能力和潜力的企业，这样更容易获得认可和尊重。

与同事建立良好的关系：与同事之间建立良好的关系，加强沟通和合作，可以帮助我们更好地应对职场歧视。团队合作和领导能力的展示也是取得认可的重要手段。

积极维权：如果遇到明显的职场歧视行为，我们应该积极维护自己的权益。可以寻求组织或法律的援助，寻求合理的解决方式。

总之，职场歧视是一个普遍存在的问题，不同的人可能会有不同的经历。我们应该坚定自信，提升自己的能力，同时也要主动寻求合适的机会和平台，以便更好地实现自己的职业发展。

Lily女装亚洲最大的旗舰店落户上海南京西路，诚邀来店体验！

说到衣服，Lily女装每次都能给我惊喜！白色条纹的西装套装，做最时髦的霸气女总裁女王，穿上它幻想自己是《迷雾》里的金南珠！工装风衣搭配刺绣纱裙，娘man平衡刚刚好还有一丝小随性～蓝条纹印花裙搭配开衫，办公室里人见人帮的sense达人！哈哈！最后这东方感印花的睡衣风套装，绝对是职场里最时髦的女人啦！还有超多好看的衣服等你来选啦哈哈！

如果，你以为这些是我的探店体验吗，NO，NO，NO，我今天探店的地址可是Lily商务时装位于上海南京西路819号中创大厦1-2F的Lily女装南京西路旗舰店，在这里除了可以除了可以分享Lily的穿搭，还能感受到店里无处不在的西班牙纪念碑谷的装修风格，没错作为纪念碑谷谷粉一枚的我今天带大家到店里去逛一逛瞧一瞧～

说到去的这家店厉害了，是Lily女装亚洲最大的旗舰店，以西班牙纪念碑谷网红景点为灵感，搭配粉色、大理石、黄铜等元素，妥妥的打造出魔都必打卡的拍照圣地！

特别喜欢一楼连接二楼的楼梯设计，有种视觉错位互动空间，艺术感up！楼梯下还有一个延迟摄影的互动空间，站在投影机前，后面屏幕上会出现很多个会动的你，超适合拍10s视频！旁边还有一个黑镜空间，用霓虹灯管线条营造纪念碑谷的感觉，黑黑酷酷的超级二次元哈哈，和外面的粉色白色形成反差，超酷哒！又好玩～

此外，如果你以为Lily女装旗舰店只有卖衣服就错啦！二楼lily?supply有各种买手合作的北欧文具品牌，打造一个时髦的办公桌so?easy，都是时下最流行的ins风！还有一个主打定制体验的反样板实验室lily?lab，可以选择自己喜欢的印花或者刺绣，制作在Tee或者衬衫上等等，基本10分钟就可以完成，这样你就可以拥件独一无二的衣服啦！

18岁生日送什么礼物好

导语READ对于任何一个人来讲，18岁成人礼都是充满纪念意义的，虽然刚刚步入成年人行列，但是心智却并不成熟，在礼物挑选方面一定要合他们心意才好。那么，18岁生日送什么礼物好？下面，小编就从父母、同学、情侣三个方面，为大家带来成人礼送礼推荐，希望可以对大家有所帮助。1父母送孩子礼物1、平板电脑：

男生都喜欢数码产品，这个是毋庸置疑滴。那么一台ipadmini或者air就足矣让他高兴好久。就算他嘴上不说，但是他心里一定会非常感谢您。要知道乔布斯可是很多男生的偶像，虽然说平板现在很便宜，买一台也并非难事，但是可以拥有它对于刚刚高考结束刚成年的男孩子来说也并不容易。

2、名牌手表：

也许你家庭很富有，想买什么都可以，但是高中男生戴名牌手表的应该也不多。选择一款不是特别昂贵的名牌手表就可以了，有些手表店可以diy定制，不妨为儿子定一款属于自己的手表。

3、电子书或游戏机：

男孩子都喜欢数码的东东，那么电子书或者游戏机就是不错的礼物了。电子书是送给学霸的好礼物，可以看内置图书，也可以在卓越购买书籍看，如果不购买就不需要联网就能看书，还是蛮划算的；而游戏机这东东，便宜的贵的都有，虽然电脑手机都可以玩游戏，不过还是不如游戏机，毕竟不是专业玩游戏的东西嘛。

4、西装：

成年的男孩纸也该有套自己的西装了，毕业典礼，大学开学仪式穿一套正式的西装也显得你对事情比较重视。家长送一套定制西服也不错，袖口有自己名字的那种，不是名牌的话一千多一点。一个男孩儿怎么也得备一套西装，毕竟不再是小男生了。

5、一封信：

可能大家都会奇怪，为什么依依会推荐这个作为礼物吧？其实说实话，这个礼物的确不是很大，也不是属于真正的礼物，但是有些话如果不能开口说通过写信的方式也不错，加之18岁男生还属于青春期，很多时候听不进家长的话，父母又更年期中，出现顶撞是经常的，所以信可以很好的交流沟通。静下心来，把心里话都写下来，以后这封信也是个回忆。

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这里的女生只是指普通同学或有些暗恋成分的，自然不能送太亲密的礼物。那么靠垫和玩偶最实用了。价钱不贵，实用性高，是一个很好的礼物。

2、纪念册：

可以私下让你的同学写下对男生的祝福，先不要告诉他，然后过生日那天给他一个惊喜。不过前提是你们关系还不错而且他人缘不错，不然高三谁会给你留纪念册啊？不过如果已经毕业的高三党过生日就有点悲催了，毕业了还没上大学怎么办呢？所以纪念册只适合还在学校的。

3、生日蛋糕：

根据口味和人数，订做适合大小口味的蛋糕，在蛋糕上留下对同学的生日祝福，可以增进同学之间的友谊，虽然礼物不算贵重，但是重要的是沟通感情。

小玩偶纪念册生日蛋糕迪士尼草莓熊带香味玩具总动员毛绒玩具￥98月销:9000+店Disney迪士尼旗舰店>>费雪毛绒玩具声光安抚小海马蓝粉宝宝礼物￥149月销:4000+店费雪牌旗舰店>>NICI礼祺LoveBear奶油爱心熊毛绒公仔￥219月销:73+店NICI礼祺旗舰店>>>>有福毕业聚会相册制作照片书定制情侣宝宝同学毕业聚会纪念册制作￥16.9月销:100+店有福旗舰店>>相册本diy手工创意纪念册活页相册粘贴式照片书定制自作礼物￥35.8月销:300+店梦江南旗舰店>>HUCAis/虎彩照片书定制毕业纪念diy手工制作情侣宝宝儿童做影楼杂志相册影集￥31.8月销:1000+店虎彩旗舰店>>>>好利来生日蛋糕订购-黑森林-巧克力慕斯轻脆夹心北京、上海、南京￥369月销:200+店好利来旗舰店>>幸福西饼生日蛋糕水果男女网红全国同城配送上海北京深圳成都广州￥179评论:2.2万+店幸福西饼品牌旗舰店>>味多美天然奶油水果蛋糕新鲜草莓蛋糕￥3982个商家评论:1.7万+店味多美品牌旗舰店>>味多美旗舰店>>￥178>>3情侣之间送礼物1、一双手套：

送给情侣一双温暖的手套，在冬天的时候戴上，就算在异地的情侣也可以感觉到她在身边一样。不一定要多好看的花纹，要多贵重的礼物，普通的手套就很好。

2、1314颗小星星：

为他叠1314颗星星吧！如果你爱他的话，一定要记得叠哦！放在特别的小瓶子里，看着小星星想着她对你的爱。在异地的情侣思念了就可以注视着小星星，有心愿也可以跟小星星诉说。

3、有一个属于你和他的毕业旅行：

18岁了，是时候该和心爱的人一起出去旅游了。高中毕业考完试，带上简单的行李，去一个不是很远但风景不错的城市，玩上几天，看看美景拍拍照片，过上几天甜蜜的生活，这个礼物一定会被喜欢的。

4、巧克力：

情侣之间送的巧克力叫爱情巧克力，代表的是爱情甜甜密密，情侣相爱一生一世，寓意美好，还能够通过巧克力传递对爱情的甜蜜感受和美好祝福。

5、更多礼物：情侣手表、围巾、情侣衫、情侣抱枕、情侣手链等等

情侣装巧克力围巾对表迪卡侬男女户外防泼水防晒防风衣超薄透气皮肤衣￥129.92个商家评论:7000+店迪卡侬品牌旗舰店>>迪卡侬旗舰店>>￥129.9唐狮大力水手联名短袖T恤衫男女夏季情侣款圆领宽松体恤￥69.9月销:72+店唐狮旗舰店>>PELLIOT情侣超薄防晒皮肤衣防晒透气风衣￥1592个商家月销:55+店伯希和旗舰店>>伯希和户外品牌旗舰店>>￥159>>德芙巧克力礼盒装心形夹心情人节送女友98克*2￥129.9月销:200+店德芙旗舰店>>费列罗臻品巧克力糖果礼盒24粒进口巧克力食品零食￥118.92个商家评论:53万+店费列罗自营旗舰店>>网上超市>>￥129（1盒）吉利莲金贝壳巧克力礼盒比利时进口250克装￥89评论:13万+店吉利莲自营旗舰店>>>>上海故事围巾女秋冬季经典英伦格子羊毛围脖男女情侣款礼盒装177070粉色￥129评论:6000+店上海故事皮草品牌旗舰店>>woo妩英伦格纹男士冬季羊绒围巾双面格柔软经典百搭春秋围脖送礼￥6982个商家月销:1+店Woo妩服饰旗舰店>>_WOO品牌旗舰店>>￥798瑞蚨祥冬季加厚围巾瑞蚨祥logo图案围巾男女款真丝拉绒四色可选￥328月销:1+店瑞蚨祥旗舰店>>>>浪琴名匠系列瑞士手表机械钢带男表对表L26284786￥15700评论:6000+店浪琴腕表自营旗舰店>>天梭俊雅休闲石英男表钢带手表T0636101103700-4￥2650月销:36+店Tissot天梭旗舰店>>依波表男士手表情侣款石英机芯表10450512￥3692个商家月销:47+店依波旗舰店>>依波表自营旗舰店>>￥399>>4相关精彩文章推荐礼品大全_不同人群送礼_不同场合送礼_节日礼物_一站式送礼解决方案情侣/婚嫁送礼怎么送？高大上的情侣/婚嫁礼物推荐礼品百科送礼送什么好送礼的技巧有哪些商务往来送礼商务送礼送什么好实用技巧让你送礼不俗套热卖行业美妆、母婴、百货、建材、数码名牌导购全线热卖品牌一览中老年购物清单送给父母长辈的实用礼物一站式尽孝需求！男士购物清单男士必备物品有哪些？品质男人必买清单曝光女士购物清单超详细女士必备物品剁手清单优质好物造就精致女人